miércoles, 2 de febrero de 2011

Ese no es mi problema

8 comentarios:

  1. Apreciados compañeros: Recuerden la actividad de la semana pasada. Por favor escríbanla aquí...

    En word realice una reflexión acerca de la jornada de capacitación del SIGC, comentando que fue lo que mas le gusto del contenido de la misma y
    la percepción que tiene de SIGC.

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  2. me gusto mucho sobre el video presentado en la capacitacion,ya que todos tenemos que trabajar en equipo y teniendo en cuenta que es muy importante saber todo lo que ha que saber de las partes que se encuentran en todo el proceso y pienso que hay que seguir con las capacitaciones.

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  3. Dora.

    El video es muy importante nos explica de una manera gráfica y sencilla lo que significa trabajar en equipo y la importancia de que cada uno asuma su responsabilidad dentro del grupo.
    Muchas veces no asumimos responsabilidades supuestamente porque no están dentro de nuestras funciones, pero se nos olvida que hay responsabilidades de sentido común en las organizaciones donde hay que actuar sin previo aviso.

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  4. El video me parece muy didáctico, explica de una forma muy sencilla, lo más grande e importante en todas las empresas, la COMUNICACION, este video es una herramienta que nos permite evaluar el desempeño de nuestras funciones en términos de calidad en la prestación de servicios en nuestro puesto de trabajo.

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  5. La capacitación sobre SISTEMA DE GESTION DE CALIDAD , me pareció ,muy buena porque nos enseña los procesos Institucionales de Calidad que debemos tener presentes para desempeñarnos en nuestras labores diarias de trabajo, y así cumplir con los Objetivo de Calidad. En cuanto al video este no es mi problema nos muestra que debemos actuar con eficiencia y responsabilidad en nuestro trabajo sin esperar a que se haga mayor cualquier impase que se presente y después ya sea demasiado tarde y no se pueda solucionar.

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  6. La jornada nos sensibiliza y nos hace caer en cuenta de la importancia de la calidad para un mejoramiento continuo dentro de los procesos llevados a cado en toda la Institución, todo con el fin de de prestar un buen servicio, satisfacer al usuario y mejorar cada proceso para llegar a la meta, la cual es el certificado de calidad institucional. Lo que mas me gusto y llamo mi atención fue la metodología aplicada en la capacitación, fue sencilla y entendible y el video complemento mucho más y entendimos que la comunicación y el trabajar en equipo mejoran nuestra labor y estancia en el sitio de trabajo.

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  7. Situacion tipica que muchas veces se ha presentado en la Universidad, y mas en unas dependencias que en otras. Hay que querer mucho a una Institucion para preocuparnos de lo que pasa y sobre todo colaborar para tratar de solucionar alguna dificultad, sea colaboracion individual o en equipo. Si venimos solo a ganar un sueldo, nunca nos importara si la Universidad esta con dificultades y como dijo Facundo Cabral QUIEN NO AMA SU TRABAJO, AUNQUE TRABAJE TODO EL DIA ES UN DESOCUPADO.

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  8. JOSE ALFREDO

    Este video, nos refleja la verdadera realidad de los funcionarios de nuestras empresas, ya que solo nos regimos por las funciones que nos encomienda el manual de funciones, sin importarnos que debemos saber y afrontar situaciones inesperadas, que se manejan en la empresa, además es necesario tener conocimiento de las labres que realizan nuestros compañeros, para poder colaborar en momentos que ellos no se encuentren y dar una solución oportuna, aunque esta situación no pertenezca directamente a nuestras funciones, con esta pequeño logramos una mayor calidad de servicio y sobre todo de pertenencia con nuestra empresa.
    No seamos indiferentes ante los cambios y debemos siempre trabajar en equipo.

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